強化責任意識,壓實安全監(jiān)管責任。持續(xù)保持對安全生產(chǎn)的高度重視和警惕,東莞萬江“4.4”護理院火災(zāi)事故深刻吸取教訓(xùn),切實防范事故發(fā)生的風險點,壓實屬地、部門、單位、企業(yè)四方責任,不折不扣執(zhí)行安全管理的規(guī)范措施。
強化底線思維,嚴格整改落實。加強與消防部門的聯(lián)動,切實找準問題隱患,針對排查發(fā)現(xiàn)的問題風險逐一整改;實行全員安全消防培訓(xùn),確保養(yǎng)老福利機構(gòu)每一個員工都能熟練掌握安全操作規(guī)程。
強化動態(tài)管理,筑牢安全底線。養(yǎng)老機構(gòu)和企業(yè)需建立健全值班和巡查制度,嚴格加強對火源工具和易燃物品的管控,消除安全隱患;建立常態(tài)化的抽查制度,推動養(yǎng)老機構(gòu)強化日常安全管理;推行養(yǎng)老機構(gòu)試運營機制,在全面規(guī)范管理后方可正式投入運營,最大限度防范風險。
強化風險防控,把握重點關(guān)鍵。聚焦重要節(jié)日節(jié)點和養(yǎng)老福利機構(gòu)關(guān)鍵領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié),強化常態(tài)化排查和防控安全風險;加強民政領(lǐng)域各機構(gòu)的全員安全知識培訓(xùn),提升安全防范意識和緊急情況下的應(yīng)急處置能力。
強化源頭治理,立足長效抓鞏固。加強與消防、應(yīng)急管理、住建等部門的協(xié)同合作,充分利用專業(yè)資源,深入排查和有效管控各類風險隱患;引入具備專業(yè)資質(zhì)的機構(gòu),對養(yǎng)老機構(gòu)進行消防安全檢查和評估鑒定,確保各項安全防范措施落實落細。